ค่าตอบแทนกรรมการ คณะกรรมการบริษัทฯ ได้ก� ำหนดนโยบายการจ่ายค่าตอบแทนกรรมการบริษัทฯ อย่างเป็นธรรมและสมเหตุสมผลตามหลักการ ก� ำกับดูแลกิจการที่ดี โดยคณะกรรมการสรรหาและก� ำหนดค่าตอบแทนท� ำหน้าที่พิจารณาทบทวนความเหมาะสมและสอดคล้องกับ สถานะทางการเงินของบริษัทฯ เปรียบเทียบได้กับบริษัทจดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์ฯ ที่อยู่ในอุตสาหกรรมและธุรกิจที่มีขนาดที่ ใกล้เคียงกัน ตลอดจนภาระหน้าที่ความรับผิดชอบที่ได้รับมอบหมาย โดยกรรมการที่ได้รับมอบหมายให้เป็นกรรมการในคณะ กรรมการเฉพาะเรื่องจะได้รับค่าตอบแทนเพิ่มตามความรับผิดชอบที่เพิ่มขึ้น ทั้งนี้ ค่าตอบแทนที่จ่ายให้แก่กรรมการต้องได้รับอนุมัติจากที่ประชุมผู้ถือหุ้น โดยที่ประชุมสามัญผู้ถือหุ้นประจ� ำปี 2564 เมื่อวันที่ 5 เมษายน 2564 มีมติอนุมัติค่าตอบแทนกรรมการบริษัทฯ และกรรมการเฉพาะเรื่องประจ� ำปี 2564 และโบนัสกรรมการส� ำหรับ ผลการด� ำเนินงานปี 2563 ดังนี้ (1) ค่าตอบแทนกรรมการบริษัทฯ และกรรมการเฉพาะเรื่อง ประเภทค่าตอบแทน อัตราค่าตอบแทน 1. ค่าตอบแทนกรรมการบริษัทฯ ค่าตอบแทนรายเดือน ประธานกรรมการ 62,500 บาท/เดือน กรรมการ 50,000 บาท/เดือน/คน ค่าเบี้ยประชุมรายครั้งเมื่อเข้าร่วมประชุม ประธานกรรมการ 50,000 บาท/ครั้ง กรรมการ 40,000 บาท/ครั้ง/คน 2. ค่าตอบแทนกรรมการเฉพาะเรื่อง กรรมการตรวจสอบ กรรมการสรรหาและกำ �หนดค่าตอบแทน กรรมการกำ �กับดูแลกิจการ และการพัฒนาอย่างยั่งยืน กรรมการบริหารความเสี่ยง ค่าเบี้ยประชุมรายครั้งเมื่อเข้าร่วมประชุม ประธานกรรมการ 56,250 บาท/ครั้ง กรรมการ 45,000 บาท/ครั้ง/คน 3. ค่าตอบแทนอื่นๆ -ไม่มี- (2) โบนัสกรรมการส� ำหรับผลการด� ำเนินงานปี 2563 ให้คณะกรรมการบริษัทฯ ทั้งคณะได้รับโบนัส ถ้ามีการจ่ายเงินปันผลให้แก่ ผู้ถือหุ้นในปีนั้นๆ โดยได้รับร้อยละ 0.30 ของก� ำไรสุทธิปีนั้นๆ แต่ไม่เกินวงเงินปีละ 60 ล้านบาท โดยค� ำนวณจ่ายตาม ระยะเวลาที่ด� ำรงต� ำแหน่งในปี 2563 และประธานกรรมการได้รับสูงกว่ากรรมการร้อยละ 25 ซึ่งเป็นไปตามมติที่ประชุมสามัญ ผู้ถือหุ้นประจ� ำปี 2564 เมื่อวันที่ 5 เมษายน 2564 โดยในปี 2564 คณะกรรมการบริษัทฯ ทั้งคณะ ได้รับเงินโบนัสเป็นเงินรวม 598,821 บาท 167 การประกอบธุรกิจ และผลการดำ �เนินงาน การกำ �กับดูแลกิจการ งบการเงิน ภาคผนวก
RkJQdWJsaXNoZXIy ODg4NTI=